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14/04/2020 a las 9:43 AM #9824
nayely.leal
Participante -
13/04/2020 a las 9:44 PM #8933
nayely.leal
Participante::CORDIAL SALUDO: MI NOMBRE ES NAYELY KATERINE LEAL FLOREZ, TENGO 30 AÑOS ORGULLOSAMENTE NORMALISTA SUPERIOR DE PAMPLONA Y LICENCIADA EN PEDAGOGÍA INFANTIL, ME DESEMPEÑO EN EL ÁREA DE HUMANIDADES LENGUA CASTELLANA EN BÁSICA PRIMARIA GRADOS 4 Y 5 DEL INSTITUTO DE PROMOCIÓN AGROPECUARIA DE PUERTO JORDÁN EN EL BELLO MUNICIPIO DE TAME ARAUCA, MIS REDES SOCIALES DE PREFERENCIA LAS CUALES ME PUEDEN CONTACTAR POR FACEBOOK, WHATSAPP 3203250317 Y CORREO ELECTRÓNICO [email protected]
MIS EXPECTATIVAS DURANTE ESTE DIPLOMADO SON:
AMPLIAR MIS CONOCIMIENTOS EN EL MANEJO DE LAS TICS, Y APLICARLOS EN EL PROCESO EDUCATIVO CON MIS ESTUDIANTES. -
13/04/2020 a las 9:22 PM #8918
nayely.leal
Participante::BUENAS NOCHES:
EL VIDEO VISTO NOS MUESTRA LAS REALIDADES DE LA VERDADERA ZONA DE CONFORT QUE COMO PERSONAS O SERES HUMANOS TENEMOS, EN LA CUAL NOS IDENTIFICAMOS Y AVECES NOS LIMITA EL MIRAR HACIA OTROS HORIZONTES.
LA ZONA DE CONFORT ES UN ESTADO PSICOLÓGICO QUE NOS PERMITE VIVIR EN UNA BURBUJA DE COMODIDAD CON UNA RUTINA SIN SOBRESALTOS, EN CIERTO MODO TODOS TENEMOS TENDENCIA A PERMANECER EN ESE ESPACIO, PORQUE NOS OFRECE UNA SERIE DE SENSACIONES POSITIVAS EN NUESTRA VIDA.
LA ZONA DE CONFORT ES UN HERMOSO LUGAR, PERO NADA CRECE AHÍ… ESTA FRASE NO DEBERÍA TOMARSE COMO ALGO SIN IMPORTANCIA PARA EL ÁMBITO LABORAL. AL CONTRARIO TODOS COMO PROFESIONALES DEBERÍAMOS SALIR DE LA RUTINA DE LO QUE SE SABE HACER Y QUE YA NO ES RETO ALGUNO PARA BUSCAR NUEVAS EXPERIENCIAS LABORALES QUE NOS AYUDEN ACRECER Y A MEJORAR SI PERMANECEMOS MUCHO TIEMPO EN NUESTRA ZONA DE CONFORT PODEMOS CAER EN LA MONOTONÍA. -
13/04/2020 a las 7:50 PM #8859
nayely.leal
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